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yahoo新聞 2022-11-15

全球景氣下行衝擊外需產業 明年首季人力需求僅增5.1萬人「5季新低」

為了解2023年1月底就業市場人力需求情形,勞動部辦理「2022年第4次人力需求調查」,2023年第一季全體企業預估將淨增加人力需求5.1萬人,較2022年10月底減少,為連2季度衰退、5季以來低點,主要原因為全球消費動能疲軟、外需產業人力需求減少所致。

人力需求淨增5.1萬人 外需產業人力需求減緩
勞動部在2022年10月3日至10月21日就員工規模30人以上的企業辦理「2022年第4次人力需求調查」。2023年1月底較2022年10月底預計增加人力者占24.5%、減少人力者3.5%、人力需求不變者63.8%、無法預估者8.2%;需求人數預計增加6萬人、減少0.8萬人,淨增加5.1萬人。

由於全球景氣降溫,市場需求轉弱,出口動能趨疲,致外需相關產業人力需求減緩,但隨國內邊境管制逐步放寬、防疫規範漸次鬆綁,以及春節與寒假消費旺季等因素,內需服務業持續增僱員工;綜計2023年1月底人力需求略見降溫,但仍處高檔。

製造業、住宿及餐飲業淨增加人數較多
與今年10月底相較,明年1月底工業部門人力需求預計淨增加2.2萬人,服務業部門淨增加2.9萬人。各大業以製造業淨增加1.8萬人較多(電子零組件製造業淨增加0.3萬人,金屬製品製造業、機械設備製造業均淨增加0.2萬人),住宿及餐飲業淨增加0.7萬人次之。

按職類別觀察,各職類人力需求以技藝、機械設備操作及組裝人員淨增加1.6萬人較多,技術員及助理專業人員淨增加1.4萬人次之,服務及銷售工作人員淨增加1萬人再次之。

公司多角化經營為擴充人力主因
 
事業單位2023年1月底較2022年10月底增加人力主要原因,以「公司營運擴增或多角化經營」占62.5%最多,「退離者之補充」占20%次之。

按行業別觀察,人力需求淨增加較多的製造業、住宿及餐飲業增加人力主要原因,均以「公司營運擴增或多角化經營」最多(分別占58.7%、49.7%),「退離者之補充」次之(分別占21.7%、25.3%)。

藝術、娛樂及休閒服務業以「退離者之補充」最多,「即將進入本產業旺季」(因春節與寒假消費旺季)次之(分別占55.4%及35.7%),其餘各行業則均以「公司營運擴增或多角化經營」為增加人力的首要原因。


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